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中国科学院北京分院工作人员招聘启事

  

  根据工作需要,北京分院现面向社会公开招聘工作人员3人。

  一、招聘原则 

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公布岗位,公开招聘,竞争上岗,择优聘用。

  二、招聘岗位、职责及条件 

  (一)监察审计处高级业务主管(五级职员)1人

  1.岗位职责:协助处长工作。协助开展北京分院各单位纪检监察审计工作;组织开展分院各单位领导班子换届经济责任审计,科研经济业务真实性、合法性等专项审计;负责建立健全北京分院纪检监察审计工作制度;完成领导交办的其他工作。

  2.应聘条件(须同时满足):

  (1)中共党员,身体健康,具有北京市户口。

  (2)具有会计专业研究生学历,硕士及以上学位。任六级职员岗位满3年或具有3年以上副处长领导岗位任职经历。

  (3)熟悉财务会计相关工作或具有相关岗位工作经历;具有较高的政治素质,较强的责任心和服务意识;具有较高的政策理论水平,较强的分析能力、组织管理及协调能力;能够为改进管理工作、提高管理水平提出合理化建议和设想,并能组织实施;能够负责某一方面的工作,指导一般管理人员开展工作;具有高级会计师资格,注册会计师优先。

  (4)近3年,作为主要作者在国内外核心期刊上发表过3篇及以上与我院管理工作相关的文章,或起草过3篇及以上被院采纳的重要报告。

  (二)群众工作处业务主管(六级职员)1人

  1.岗位职责:协助处长工作。负责京区事业单位妇工委办公室日常工作,起草相关工作计划、总结等;指导基层妇委会组建、换届及相关工作;负责组织开展评优表彰、培训、交流和研讨等活动;负责做好各项重大品牌活动的组织工作;协助做好京区事业单位工会和团委相关工作;完成领导交办的其他工作。

  2.应聘条件(须同时满足):

  (1)中共党员,身体健康,具有北京市户口。

  (2)具有研究生学历,硕士及以上学位。任七级职员岗位满3年或具有六级职员岗位聘用经历,近3年年度考核为合格或优秀。

  (2)能独立承担某一方面的管理工作,具有一定的管理工作经验和政策理论水平,具有较强的组织协调能力和团队合作精神;有较强的文字处理能力,能独立撰写或起草工作报告、总结或文件等。

  (三)干部人事处业务主管(八级职员)1人

  1.岗位职责:围绕领导班子建设,协助做好分院系统单位领导班子任期考核、个别调整考核和年度考核工作的组织实施,配合做好有关重要文件和报告的起草工作;协助负责干部监督工作,做好个人有关事项重点查核和年度抽查工作;协助负责领导人员日常管理工作,做好领导人员数据库建设;完成领导交办的其它工作。

  2.应聘条件(须同时满足):

  (1)中共党员,身体健康,具有北京市户口。

  (2)具有研究生学历,硕士及以上学位。任九级职员岗位满1年或具有八级职员岗位聘用经历,年度考核结果为合格及以上。

  (3)掌握岗位所需的基本业务知识和方法,承担并胜任具体的管理工作,具有一定的分析、解决问题能力,能完成一般性工作报告或起草一般性文稿。

  三、招聘办法及要求 

  (一)自发布招聘启事起,凡符合应聘条件的人员均可报名。应聘人员填写《中国科学院机关岗位竞聘申请表》(附件2),并在申请表最后“应聘申请人签字”处亲笔签字,填写前请仔细阅读填写说明(附件3)。报名截止时间为2019年3月21日17时(以收到申请表为准)。

  (二)应聘人员需提供以下材料:《中国科学院机关岗位竞聘申请表》;提供能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务和职员职级任职证明材料、代表性论文等);对应聘岗位的理解和认识。报名材料须按上述要求提交电子版。若未通过初审将不通知参加竞聘,材料不退回。

  (三)通过资格初审的应聘人员参加岗位竞聘,其中报告15分钟,答辩5分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点将另行通知。

  四、聘后管理 

  (一)招聘岗位属于事业编制岗位,实行合同管理。

  (二)执行中国科学院机关的各项薪酬福利制度。

  五、联系方式 

  联系人:北京分院综合管理处 王 中

  电 话:010-62661266,传真:010-62661245

  邮 箱:wangzhong@cashq.ac.cn

  地 址:北京市海淀区中关村南四街18号紫金数码园1号楼。

  附件:

    1.《中国科学院机关岗位配置和岗位聘用管理办法》有关条款的说明

  2.中国科学院机关岗位竞聘申请表

  3.《中国科学院机关岗位竞聘申请表》填写说明

  4.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的6项基本条件