中国科学院科技战略咨询研究院（以下简称“研究院”）是中国科学院学部发挥国家科学技术方面最高咨询机构作用的研究支撑机构，是凝聚中国科学院乃至全国相关研究力量开展战略和政策研究的综合集成平台，是中国科学院科技智库相关研究工作和成果管理的统筹协调机构。
学部科学规范与伦理研究支撑中心在中国科学院学部科学道德建设委员会的指导下，开展以任务为导向的科学行为规范与科技伦理问题研究，开展以学术积累为目的的基础性研究，为院士咨询提供服务，集成院内外研究力量开展项目研究，为学部发挥科学思想库作用提供组织保障。承担中国科学院科技战略咨询研究院部署的研究任务。
学部科学普及与教育研究支撑中心在中国科学院学部科学普及与教育工作委员会的指导下，开展以任务为导向科学行为普及与科学教育问题研究，开展以学术积累为目的的基础性研究，为院士咨询提供服务，集成院内外研究力量开展项目研究，为学部发挥科学思想库作用提供组织保障。承担中国科学院科技战略咨询研究院部署的研究任务。
一、 招聘岗位及条件
（一）研究员（1人）
1、岗位职责
1) 承担或参与中心承担和自主部署的研究课题。
2) 开展相关理论方法和重大问题导向研究，探索新理论和新方法，把握学科前沿，对学科建设有重要贡献。
3) 开展卓有成效的交流与合作，培养青年人才，促进团队建设。
4) 承担中心交办的编辑、会务和其他工作任务。
2、任职条件
1) 基本条件
——有研究员或教授技术职称（需有北京市户口）。
——近五年承担或作为主要成员参与过相关学科领域方向的研究项目/课题，主持或独立完成有影响的研究报告、政策报告和咨询报告，发表过体现了相当学术水平的论文/论著。
——具有开拓工作的能力，有能力按时和保证质量地完成所分配或承担的研究及其他工作任务。
——有较强的写作能力、沟通能力和中英文表达能力。
——具备良好职业道德，具有负责任和团队合作精神。
2) 岗位要求
“科学教育与创新人才”方向
——在社会学、教育学（科学教育专业）、心理学以及科技/创新人才等相关学科领域有扎实的学术积累，熟悉和掌握专业资料，把握本领域学科前沿和重大科学问题。
（二）副研究员（3人）
1、岗位职责
1) 承担或参与中心承担和自主部署的研究课题。
2) 开展相关理论方法和重大问题导向研究，探索新理论和新方法，对学科建设有贡献。
3) 开展卓有成效的交流与合作，培养青年人才，支撑团队建设。
4) 承担中心交办的编辑、会务和他工作任务。
2、任职条件
1) 基本条件
——有副研究员/副教授技术职称（需有北京市户口）。
——近五年承担或作为主要成员参与过相关学科领域方向的研究项目/课题，主持或独立完成有影响的研究报告、政策报告和咨询报告，发表过体现了相当学术水平的论文/论著。
——具有开拓工作的能力，有能力按时和保证质量地完成所分配或承担的研究及工作任务。
——有较强的写作能力、沟通能力和中英文表达能力。
——具备良好职业道德，具有负责任和团队合作精神。
2)岗位要求
a) “科学规范与科技伦理”方向
——在科学社会学、科技伦理、科研管理、科技政策以及相关学科领域有较好的学术积累，熟悉和掌握专业资料，把握本领域学科前沿和重大科学问题。
b) “科学教育与创新人才”方向
——在社会学、教育学（科学教育专业）、心理学以及科技/创新人才等相关学科领域有较好的学术积累，熟悉和掌握专业资料，把握本领域学科前沿和重大科学问题。
c) “科学传播与文化建设”方向
——在科学传播、科学哲学、科学思想史、科学文化以及相关学科领域有较好的学术积累，熟悉和掌握专业资料，把握本领域学科前沿和重大科学问题。
（三）助理研究员（4人）
1、岗位职责
1) 参与中心承担和自主部署的研究课题，撰写重要研究报告。
2) 开展相关理论方法和重大问题导向研究，开展交流与合作。
3) 承担中心交办的编辑、会务和其他工作任务。
2、任职条件
1) 基本条件
——有博士后经历或助理研究员技术职称（需有北京市户口），或获得博士学位的留学归国人员。
——近三年有在相关学科领域从事研究的经历及成果产出。
——有较好的写作能力、沟通能力和中英文表达能力。
——遵守科研道德规范，具有负责任和团队合作精神。
2) 岗位要求
a) “科学规范与科技伦理”方向
——在科学社会学、科技伦理、科研管理、科技政策以及相关学科方向有一定学术积累。
b) “科学教育与创新人才”方向
——在社会学、教育学（科学教育专业）、心理学、科学计量学以及科技/创新人才等相关学科领域方向有一定学术积累。
c) “科学传播与文化建设”方向
——在科学传播、科学哲学、科学思想史、科学文化以及相关学科方向有一定学术积累。
（四）科研兼编辑（1人）
1、岗位职责
1) 主持《科学与社会》编辑部工作。
2) 承担或参与中心承担和自主部署的研究课题。
3) 承担会议筹备和组织工作，以及中心交办的其他工作任务。
2、任职条件
——有副研究员/副教授技术职称。
——从事过学术期刊编辑工作，有主持编辑部工作经历。
——近五年承担或作为主要成员参与过科技政策与管理及相关领域的研究项目/课题，主持或独立完成了有影响的研究报告、政策报告或咨询报告，发表过相关学术论文/论著。
——具有开拓工作的能力，有会议筹备和组织工作经验。
——具备良好职业道德，具有负责任和团队合作精神。
二、岗位待遇
一经聘用，根据应聘人的实际经历和水平情况，参照本单位同等岗位人员工资水平享受相应的报酬与福利。
三、招聘办法及要求
自发布招聘启事之日起，凡符合招聘岗位要求的人员均可报名。截至时间为2015年7月6日。
(一) 应聘人员须提供以下材料
1、《中国科学院科技战略咨询研究院应聘登记表》（附照片）；
2、能证明个人能力、水平的相关材料，如发表论文电子版、证书复印件等。
(二) 请将《中国科学院科技战略咨询研究院应聘登记表》（附照片）及其他材料扫描文件发送至zhaopin@casipm.ac.cn，邮件主题格式为：中心名称-岗位名称-姓名-毕业学校-专业。
(三) 人教处将按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，初选合格者将参加面试及答辩，时间及地点另行通知，谢绝来访。
四、联系方式
地 址：北京市海淀区中关村北一条15号，中国科学院科技政策与管理科学研究所人事教育处
邮 编：100190
联系人：郭老师
联系电话：010-59358685
中国科学院科技战略咨询研究院
2015年6月23日
