根据《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》和中科院、北京分院的要求，结合研究所实际，高能所于2010年5月25日召开了各基层党支部（总支）正副书记和行政领导参加的创先争优工作动员会，正式拉开了全所范围内创先争优活动的序幕。
高能所党委与各基层支部以推进和实施“创新2020”为核心，广泛宣传，认真组织，通过召开党员大会、组织学习文件、建立活动网页、开展汇报交流、等方式，不断推动创先争优活动向纵深发展。从2010年年底至今，在总结前一阶段创先争优活动成果的基础上，所党委、各基层支部和党员按要求开展了创先争优点评工作。
一、所党委开展对基层党支部的点评工作
2010年12月16日，高能所召开党支部量化考核工作会议暨创先争优活动总结会。会上，19个支部（总支）进行了工作汇报，总结了本支部2010年党务工作情况以及开展创先争优活动的情况。党委书记王焕玉从推动科技创新和重点任务完成情况、为职工群众办实事办好事情况、加强基层党组织和党员队伍建设情况、党群共建创先争优情况等方面，对各支部开展创先争优活动的进展和取得的成效，逐一进行了点评。他指出，各支部结合本部门实际，通过组织一系列主题鲜明、形式多样的活动，营造了创先争优的浓厚氛围。例如，国有资产处党支部组织七一专题学习；人力资源处、研究生部党支部组织学习胡锦涛同志强调深入开展创先争优活动的讲话；文献信息部党支部专门召开会议，认真学习创先争优相关文件；研发中心党支部召开了以“创先争优”为主题的民主生活会等。
同时，王焕玉指出了各支部目前工作中存在的一些共性问题，并对下一步创先争优工作提出了要求，主要包括：注意会风和时间观念，做好会议组织工作；积极为研究室中心工作献计献策，服务中心任务，在创新体制机制方面发挥作用；抓好吸收科技骨干入党工作，要将能发挥模范作用、大局观念强、群众基础好的积极分子发展入党；调动基层骨干人员积极性，多向院以及社会宣传平台投稿，发挥高能所思想库的作用，开展好宣传和创新文化建设等。
2011年1月28日，高能所召开了支部书记会议，王焕玉传达了京区党委《关于开展创先争优点评工作的实施方案》，提出了高能所党支部开展创先争优点评的要求，明确了点评工作的时间、责任、内容、方式和组织领导等方面的情况。
王焕玉指出，今年高能所将在已有基础上，结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，紧密围绕推动科技创新、促进和谐奋进、服务职工群众、加强基层组织的总体要求，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容，进一步推动创先争优活动迈上新台阶。他提出，各支部要在教育和发动党员立足本职、继续建功立业方面做出新贡献；要在推动本单位科技创新、制度建设、构建和谐研究室和服务大局方面做出新成绩；要以建党90周年为契机，开展形式多样的活动，进一步提高党员党性意识，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用；要树立大科学工程建设的先进典型，整理先进事例，特别要对长期奋战在基层工作第一线，坚守本职岗位，默默无闻、甘于奉献的党员进行表彰，营造人人学习先进、人人争当先进、人人赶超先进的良好氛围；要充分发挥工青妇组织的桥梁纽带作用，实现党内带党外、党员带群众、党群共建创先争优的工作格局。
二、各基层支部认真开展创先争优点评工作
按照所党委部署，1月底至2月中旬，各基层支部陆续召开党员大会，在向全体党员通报本支部2010年工作情况，征求支部成员对2011年工作意见的同时，重点围绕支部书记、支部委员带头创先争优和组织党员开展创先争优的情况，以及本支部党员立足本职岗位，争创一流业绩，联系和服务群众等情况，认真组织开展创先争优点评工作。
（一）技术安全处党支部
1月30日，技术安全处党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记传达了所党委对点评工作的安排部署和具体要求，并针对支部工作和每位党员进行了点评，在肯定成绩的同时，指出了今后努力的方向：高能所的科研工程项目越来越多，安全管理方面的任务也日渐加重，全体党员要充分发挥模范带头作用，在抓好分管工作的同时，切实从思想上转变管理方式，勤奋学习，努力创新，带动全处工作水平迈上更高的台阶。
会议还征求了全体党员意见，制定了2011年支部工作计划，主要包括：以建党90周年为契机，开展各类形式活泼、内容新颖的活动，在教育和发动党员立足本职、继续建功立业方面做出新贡献；要进一步在安全管理、制度建设、维护稳定、构建和谐研究所和服务大局方面做出新成绩；要加强组织建设，做好入党积极分子培养和党员转正工作。
（二）大装置管理中心党支部
2月11日，大装置管理中心党支部召开全体党员会议，精心布置学理论、讲成绩、点不足的“三部曲”，进行创先争优点评。
首先，学理论打基础。组织学习李源潮同志撰写的《紧紧围绕科学发展中心任务扎实有效开展创先争优活动》，引导支部成员更加充分地认识开展创先争优活动的意义，树立起“争当先进，创造优秀”的目标。
其次，讲成绩鼓士气。过去一年里，支部一如既往地贯彻服务精神，积极打造宣传平台，认真完善制度体系，开展创新文化建设，为大科学工程的高效运行和顺利建设做出了应有的贡献。
再次，点不足激斗志。第一，要充分发挥舆论宣传的作用，树立大科学工程异地建设的先进典型，特别要对长期奋战在基层工作第一线，坚守本职岗位，默默无闻、甘于奉献的党员进行表彰。第二，要以建党90周年为契机，开展形式多样的活动，进一步提高党员党性意识，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。第三，要根据实际情况和党员的岗位特点，精心凝练特色鲜明、具体务实的争创主题，使活动目标看得见，工作能落实，党员好参加。
（三）通用运行部党支部
2月12日，通用运行部党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记组织大家学习了李源潮同志关于创先争优活动的主题文章，并按照各部门工作特点，分别对维修组、运行组、技术组的党员进行点评，在肯定了大多数党员爱岗敬业、勇挑重担、高度负责、无私奉献的基础上，指出了进一步努力的方向，如加强业务技能的学习，不断提升服务质量和水平，加强对青年人的引领培养，搞好梯队建设工作等。
会上，围绕“庆祝建党90周年”这一重大主题，支部就2011年工作计划向全体党员征求了意见，并进行了工作部署。
（四）后勤服务总公司党支部
2月14日，后勤服务总公司党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记汇报了2010年支部工作情况及民主生活会反馈结果，部署了2011年支部工作计划，重点回顾了支部开展创先争优活动的整体进程，传达了所党委要求的点评工作要点，并结合实际进行了支部自评，一方面，肯定支部在组织建设、理论学习、创新文化建设等方面取得的成绩，另一方面，指出了不足之处：因后勤部门多，办公地点分散，工作性质差异较大，部门工作发展不均衡等因素，存在党员理论知识学习效果有差异，创先争优推进工作不平衡等问题。
会上，支部书记根据后勤部门的工作特点，分别对处办公室、供暖车间、供水车间、电气车间、节能办、大修队、绿化保洁部、消防器材部、卫生所、专家招待所、食堂、行政服务部、车队、后勤财务部等14个部门的党员进行了点评，指出了不足，提出了具体的努力方向，如要求供暖车间党员进一步重视后备力量的培养，发挥党员作用，做好传帮带工作；要求节能办党员在节能减排宣传和高能所节能规章制度完善方面发挥更大作用；要求食堂党员继续落实食品安全和卫生工作，勇于创新，为职工提供满意服务。
（五）党办、所办党支部
2月14日，党办、所办党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记总结了2010年两办工作及所获荣誉，点评了各部分工作情况，指出了今后努力的方向：支部全体党员要争做 “五带头”，共同建设“五个好”支部，立足本职工作为科研工程做好管理、服务工作，不断提高工作责任心和效率，为科研人员营造良好的软环境；要充分发挥参谋助手作用，积极参与研究所 “十二五”和“创新2020”等规划、方案的制定；要不断完善管理制度和工作机制，积极推动部门自身建设，提升管理能力和服务水平；支部要更加关心大家的思想、工作和生活，积极反映、妥善处理出现的问题，努力建设和谐团队。
（六）理论物理室党支部
2月14日，理论物理室党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记介绍了2011年支部开展创先争优活动的工作计划，并对支部工作和党员进行了点评，指出了存在的主要问题，如政治理论学习不够深入持久；个别党员欠缺集体荣誉感，对公益活动不积极等。同时，提出了改进意见：加强理论学习和党员的自身修养；增强集体荣誉感，积极参加各种集体和公益活动；关心高能所、理论室的未来发展和青年人的成长；提高业务水平，争创佳绩。
会上对邹冰松、吕才典研究员在科技创新方面发挥的模范带头作用提出了表扬，号召大家学习榜样，共同进步。
（七）实验物理中心党支部
2月14日，实验物理中心党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记介绍了2010年支部工作情况、开展创先争优活动情况及2011年工作重点，并对各位党员进行了点评，在表扬马骁妍、李卫东、李飞、朱自安、王铮、蒋文奇、贾英华、石秀荣等优秀代表的同时，也指出了部分党员存在的不足，如参加活动不积极，缺席、迟到现象较为突出；集体观念不够强，党性意识淡薄；遇到一些困难和突发情况不能冷静思考；社会责任感不强等。
会议讨论了今后工作的努力方向，主要有：全体党员要立足本职，踏实肯干，团结互助，将科研工作做好，多出成果；支部要继续将理论学习与提高业务水平相结合，凝聚人心、汇聚力量，继续推动矩阵式管理，充分发挥每个人的积极性，为BESIII、大亚湾、散裂中子源和技术开发等工作的顺利开展提供坚实的保障。
（八）计算中心党支部
2月14日，计算中心党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记对每名党员在“创先争优”方面的表现进行点评，主要内容有：一些党员对党的理论学习不足，对时事不够关心，不能很好地理解现在的一些现象和政策；独善其身，没有起到模范带头作用，在集体活动、创先争优中不够主动和积极；对工作的热情有所下降，在工作时间、效率、方法、规划上还有待进一步改进。同时，对程耀东、刘淑珍、许冬、王泽东等同志在建设青年科技工作者园地、学术研究兴趣小组、筹办讲座、参与研究生院支教等方面做出的努力提出了表扬，号召全体党员向先进榜样学习。
会议对今后的工作进行了充分的讨论和交流。在大的方面，希望所里、室里能举办一些讲座、参观，帮助党员了解国家形势，紧跟政策导向，分析时政，提高觉悟，激发热情；在小的方面，希望做些力所能及的好事，例如参与贫困学校的支教、捐赠工作等。
（九）科技、财务党支部
2月14日，科技、财务党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记在肯定2010年工作成绩的同时，结合工作特点对支部及参会党员进行了点评，特别表扬了严贺文同志20多年来在科研管理尤其是基金项目的管理中取得的显著成绩，且工作认真负责，在群众中具有威信，被推举为2010年创新文化建设先进个人，并号召大家学习先进、争当先进。
此外，支部书记指出了目前存在的问题及下一步努力的方向：要继续加强理论学习；在吸收科技骨干入党方面，要进一步做好相关工作；支部的战斗堡垒作用还需继续加强；党员应更充分地发挥表率作用；要更加地积极关心年轻人的成长；要进一步加强与科研人员的交流与沟通，及时了解科研所需，为科研人员提供切实到位的服务，同时要改进服务态度，进一步提高工作效率。
（十）国有资产处党支部
2月14日，国有资产处党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
首先，与会党员对支部工作进行了点评：支部活动和学习较为规范，党的路线方针政策能及时传达贯彻；组织建设工作有较大提高；宣传工作有明显起色。存在的不足和努力方向：支部活动的内容和形式缺少创新，使支部建设缺少活力，支部的影响力和凝聚力发挥不足。
其次，支部书记对党员进行了点评：创先争优活动使党员在思想、学习、工作等方面有了不同程度的提高，党员对组织活动更加重视，能自觉融入活动中；在岗位工作上，绝大多数党员起到了骨干模范作用，其中部分党员能密切联系周围的群众，做思想工作，提升了党组织的凝聚力。存在的不足和努力方向：个别党员工作中积极主动性不够，未能很好地发挥党员模范作用；一些青年党员缺乏党内批评和自我批评的勇气。
（十一）人力资源处、研究生部党支部
2月15日，人力资源处、研究生部党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记回顾了2010年支部工作情况，汇报了2011年支部工作计划，并对支部成员进行了点评：支部委员能够率先垂范，认真组织各项工作，积极参加文化广场、排球赛等所级创新文化活动；党小组组长能够全面配合书记工作，做好支部建设；工会委员在组织工会活动及宣传方面做了大量工作；各位老党员克服种种困难，为支部建设奉献力量，积极参加各项活动，表现出很强的集体荣誉感；年轻党员和积极分子代表支部参加了广播体操比赛、青年才艺大赛等所级活动，给支部注入了新鲜血液，带来了青春朝气。
同时，会议对今后工作提出了更高的要求：要注重管理队伍的建设，包括管理技能和个人职位的提升；规范、创新和再造工作流程，切实为科研人员办好事、办实事；要更多关注支部成员的思想动态，体现支部对党员同志的关心与关注。
（十二）文献信息部党支部
2月15日，文献信息部党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记传达了相关文件，向全体党员做了动员讲话，部署了支部创先争优点评工作的具体安排，并指出今年支部工作重点是加强组织建设，和谐党群关系。
每位党员根据去年一年的工作情况做了自我点评，提交了书面总结，列出了工作的成绩和不足。支部书记根据党员的工作情况，提出了相应的希望及改进方案，如个别党员应进一步提升工作主动性；鼓励党员为部门发展建言献策；加强干群沟通等。
（十三）加速器中心党总支
2月16日，加速器中心党总支召开会议，对全体总支委员和下设四个支部的工作进行创先争优点评。
党总支书记对总支委员和四个支部的工作逐一点评，要求各支委和中心广大党员在平时工作中率先垂范、身先士卒，并从增强党务工作热情、提高主观能动性、注重理论学习、加强行动落实等方面提出了整改要求。
（十四）研发中心党支部
2月23日，研发中心党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记通报了前一阶段支部开展创先争优活动的情况，指出自活动开展以来，支部的凝聚力大为增强，但还存在一些不足：需继续加强学习，进一步提高党性修养和理论素质；要加强发展职工党员工作，尤其要在科研技术骨干中发展党员；要丰富党支部组织活动形式与内容。
同时，会议提出了改进措施：要围绕“创新2020”的启动和实施，结合中心实际开展创先争优活动；推动党员立足本职，鼓励科技创新，以领先的科研成果、优质的支撑服务、高效的管理水平迎接建党九十周年的到来；通过各种方式，认真听取群众意见，主动接受群众评价，更好地解决群众的实际问题。
（十五）工厂党支部
2月23日，工厂党支部召开全体党员会议进行创先争优点评。
支部书记传达了关于《中国科学院在基层和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》，并针对本支部的工作进行了点评，指出支部工作中的不足和未来努力方向，并鼓励全体党员对支部工作提出意见，共同提高支部建设水平，将创先争优活动工作做好做实。
三、开展创先争优点评工作的初步成效
在中央、中科院和北京分院的统一部署和所党委的具体指导下，高能所各基层支部创先争优点评工作已经基本完成，在全所范围内形成了岗位争先进、业务争一流、个人争优秀的良好局面。
（一）进一步增强了基层党支部的凝聚力
各基层支部纷纷召开党员大会，引导广大党员积极投身到创先争优活动中来。各支部秉承民主公开的原则，向党员大会通报了2010年支部工作情况，广泛征求全体党员对支部工作的意见和建议，并卓有成效地开展了支部自评；支部书记对党员进行了具体点评，积极引导支部成员加强理论学习，认真查找不足，明确努力方向，促使绝大多数党员在工作中能够更加主动地发挥模范带头作用，切实加强了党群之间的团结协作，有效促进了部门整体工作效率的提高，进一步增强了基层支部的凝聚力、向心力和影响力，充分发挥了战斗堡垒作用。
（二）进一步提高了全所党员的思想觉悟
在点评工作中，各支部十分重视树立先进典型，发挥榜样作用，认真组织开展创新文化先进集体和先进个人、优秀党员、优秀工会干部、优秀团干部、优秀青年的评选，宣传先进模范事迹，鼓励大家见贤思齐，敦品笃学，激发了全体党员干事创业、争当先锋的劲头。大部分党员在活动中都能做到认真学习理论知识，主动提高工作能力，密切关注时事政治，积极探讨与人民群众生活密切相关的热点、难点问题，将创先争优活动作为一项自觉行动，融入日常工作和生活中的点点滴滴，做到在本职岗位上争当先进，在提高自身素质上争做表率。
（三）进一步促进了各项工作的整体发展
随着点评工作的不断推进，所党委、基层支部和全体党员更加深刻地认识到创先争优活动的重要意义，实现了思想上的统一，将实施“创新2020”作为开展活动的最大实际，认真研讨高能所的“十二五”发展规划，妥善安排2011年各项工作，扎实推进科技创新和大科学工程建设，不断完善制度体系建设，为保证所的中心任务圆满完成打下了坚实的思想基础。
在所务、党务公开的良好氛围里，全所党员积极踊跃地建言献策，对所党委、支部工作提出了许多宝贵的意见和建议。所党委和各基层支部领导班子成员自觉将职工群众满意作为创先争优活动的重要标准，在与群众生活和工作息息相关的服务支撑和机关管理部门中，进一步抓好作风建设，改进方式，提高效率、服务态度和质量，充分发挥工青妇组织的桥梁纽带作用，关心群众现实生活，反映合理诉求，维护合法权益，在力所能及的范围内，千方百计想办法为职工群众化解矛盾，排解困难，全面推动了改革创新和谐奋进研究所建设的整体发展。
（高能所供稿）
